Подробное описание вакансии

Обязанности

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме; Учёт рабочего времени сотрудников, ведение табеля; Подбор, онбординг, адаптация персонала; Аттестация персонала; Работа с иностранными гражданами, отправка уведомлений УФМС; Ведение архива отдела кадров; Ведение воинского учета; Предоставление отчетности, ведение отчетности в Excel, Google диск; Разработка должностных инструкций, положений, ЛНА; Развитие корпоративной культуры; Организация корпоративных мероприятий.

Требования к соискателю

Высшее образование; Дополнительное профессиональное образование (курсы по кадровому делопроизводству и т.п.); Опыт работы в аналогичной должности от 5-ти лет; Знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства; Знание программы 1С ЗУП в части кадрового делопроизводства; Опыт ведения воинского учета; Опыт работы с иностранными гражданами; Опыт работы в массовом подборе; Опыт в проведении аттестации сотрудников; Знание законодательства в части работы с персональными данными; Продвинутый уровень владения Excel.