Подробное описание вакансии

Обязанности

Оформление приема, перевода, и увольнения работников в соответствии с действующим законодательством; Ведение установленной документации по персоналу; Заполнение и поддержание в актуальном состоянии данных о работниках в корпоративных системах; Ведение персонифицированного учета работников в системе государственного пенсионного страхования, подготовка и проверка документов для оформления страховых пенсий работникам; Ведение документооборота по обучению персонала; Оформление приказов для предоставления всех видов отпусков; Осуществление подбора персонала для замещения вакансий.

Требования к соискателю

Лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы в должности специалиста по кадрам не менее 3 лет.