Подробное описание вакансии

Обязанности

ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, все виды отпусков и др.); ведение, хранение, учет и выдача трудовых книжек; отчетность по кадровым вопросам; подбор персонала (размещение объявлений, организация собеседований); воинский учет и бронирование военнообязанных; консультирование сотрудников по кадровым вопросам; выдача справок сотрудникам; подготовка документов к награждению сотрудников; учет и выдача служебных удостоверений. работа с программами 1С, СБИС

Требования к соискателю

высшее образование; знание трудового законодательства; знание ПК, 1С: ЗУП 8.3; ответственность, внимательность; коммуникабельность.