Подробное описание вакансии

Обязанности

1. Совместно с преподавателями проводит подбор музыкального материала с учетом его художественной ценности и требований программ. 2. Проводит индивидуальные и групповые учебные занятия с обучающимися, опираясь на достижения в области методической, педагогической и психологической наук, а также современных информационных технологий, осуществляет музыкальное сопровождение учебных занятий. 3. Формирует у обучающихся исполнительские навыки, прививает им навыки ансамблевой игры, способствует развитию у них художественного вкуса, расширению музыкально-образных представлений и воспитанию творческой индивидуальности, организует их самостоятельную деятельность, используя современные образовательные технологии, включая информационные и компьютерные технологии, а также цифровые образовательные ресурсы. 4. Обеспечивает профессиональное исполнение музыкального материала на уроках, экзаменах, зачетах, концертах (спектаклях), показательных выступлениях. 5. Читает с листа, транспонирует музыкальные произведения. 6. Координирует работу по аккомпанированию при проведении музыкальных занятий и массовых мероприятий. 7. Принимает активное участие в подготовке обучающихся к международным, всероссийским, республиканским конкурсам и повышает свой профессиональный уровень. 8. Принимает участие в в проведении промежуточных и итоговых (государственных) аттестациях. 9. Работает в режиме выполнения объема установленной ему учебной нагрузки в соответствии с расписанием учебных занятий. 9. Обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся в период образовательного процесса. 10. Выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности.

Требования к соискателю

На должность концертмейстера принимается лицо:- имеющее высшее профессиональное (музыкальное) образование или среднее профессиональное (музыкальное) образование, профессионально владеющее техникой исполнения на музыкальном инструменте без предъявления требований к стажу работы;- не лишенное права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса Российской Федерации);- не имеющее (не имевшее) судимости, не подвергавшееся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконной госпитализации в медицинскую организацию, оказывающую психиатрическую помощь в стационарных условиях, и клеветы), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ конституционного строя и безопасности государства, мира и безопасности человечества, а также против общественной безопасности (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса Российской Федерации).- не имеющее неснятой или непогашенной судимости за иные умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления, не указанные выше (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса Российской Федерации);- не признанное недееспособным в установленном федеральным законом порядке (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса Российской Федерации);- не имеющее заболеваний, предусмотренных перечнем, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области здравоохранения (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса Российской Федерации).