Подробное описание вакансии

Обязанности

массовый подбор рабочих; подбор специалистов и руководителей разных уровней; согласование кандидатов с СЭБ; направление кандидатов на предварительный медицинский осмотр, контроль прохождения медицинской комиссии; внутренняя отчетность

Требования к соискателю

высшее образование по специальности " Управление персоналом ", "Юриспруденция", "Экономика", "Психология", "Менеджмент" приветствуется опыт в подборе персонала; умение работать в режиме многозадачности; желание развиваться в НR, в частности в подборе персонала; высокая клиентоориентированность, стрессоустойчивость, инициативность; быстрая обучаемость